الموارد البشرية
يغرق فريق الموارد البشرية في الأوصاف الوظيفية والسير الذاتية وملفات الحضور والسياسات. يكتب OPTES أوصافاً وظيفية منصفة، ويجهّز أسئلة مقابلات موحّدة، وينظّم السير الذاتية وفق معايير تحدّدونها، ويحسب تقارير الحضور بالكود. يرتّب المعلومات ولا يحكم على أحد، فقرار التوظيف والتقييم يبقى لشخص من فريقكم.
ويندوز 10 و11 · 64 بت · الإطلاق الاثنين 5 أكتوبر 2026
يكتب وصفاً وظيفياً واضحاً بالمهام والمؤهلات المطلوبة فعلاً، بلغة شاملة خالية من شروط لا علاقة لها بالعمل كالعمر أو الجنس، وتراجعه قبل نشره.
اكتب وصفاً وظيفياً لمحاسب مبتدئ في شركة توزيع أدوية، وركّز على المهارات المطلوبة فعلاً دون أي شرط للعمر أو الجنس.
يقرأ السير الذاتية ويضعها في جدول موحّد وفق معايير تحدّدها مسبقاً للوظيفة، فتسهل المقارنة، بينما يبقى قرار المقابلة أو الاعتذار لك.
رتّب هذه السير الذاتية الثلاثين في جدول: سنوات الخبرة، والمهارات المذكورة في الإعلان، واللغات، دون أي ترتيب أو حكم على المرشحين.
يعدّ أسئلة مرتبطة بمتطلبات الوظيفة مع معيار تقييم واضح لكل سؤال، فيُسأل جميع المرشحين الأسئلة نفسها ويُقيَّمون بالمقياس نفسه.
جهّز ثمانية أسئلة مقابلة لوظيفة منسّق مبيعات، واكتب لكل سؤال ما يميّز الإجابة القوية من الضعيفة.
يحوّل قرارات الإدارة وملاحظاتك إلى فصل منظّم في دليل الموظف بلغة مفهومة، وتراجعه الإدارة والجهة القانونية لديكم قبل اعتماده.
حوّل هذه الملاحظات عن الإجازات والدوام المرن والعمل عن بُعد إلى فصل في دليل الموظف بلغة واضحة.
يكتب سكربتاً يجمع ملفات الحضور الشهرية ويحسب أرصدة الإجازات والتأخير في جدول واحد، وتراجع أنت الحالات الاستثنائية قبل أي إجراء.
عندي ملفات حضور 12 شهر بصيغة CSV، اكتب سكربت يحسب رصيد الإجازات لكل موظف ويطلّع الحالات اللي تحتاج مراجعة.
أسئلة شائعة
يتولّى OPTES الكتابة والتنظيم: الأوصاف الوظيفية، وأسئلة المقابلات الموحّدة، وجداول السير الذاتية، ودليل الموظف، وتقارير الحضور. أما قرارات التوظيف والتقييم فتبقى لفريقك.
لا. يرتّب المعلومات وفق معايير مرتبطة بالوظيفة تحدّدها أنت، ولا يتخذ قرار القبول أو الاعتذار. القرار لشخص من فريقك يراجع ملف كل مرشح بنفسه.
حدّدوا المعايير قبل قراءة السير الذاتية واربطوها بمتطلبات العمل، واطلبوا من OPTES تجاهل العمر والجنس والصورة والحالة الاجتماعية. وراجعوا النتائج بأنفسكم، فالأداة تساعد ولا تُغني عن حكمكم.
شارك ما تحتاجه المهمة فقط، وأخفِ أرقام الهويات والرواتب حين لا تلزم، والتزم بسياسات شركتك. يخفي OPTES الأسرار مثل كلمات المرور عن الوكيل، ويبقى ما فعله مسجّلاً أمامك.
يُطلق الاثنين 5 أكتوبر 2026، الرابعة والنصف فجراً بتوقيت بغداد.